ООО Агентство Кадровых Решений

HR Generalist

городской округ Ульяновск, Железнодорожный районПолная занятость3–6 лет

О компании

Компания ООО Агентство Кадровых Решений активно работает в области подбора и управления персоналом. Она ориентирована на предоставление качественных решений в сфере HR и активно развивает свои услуги на рынке ритейла, обеспечивая высокий уровень сервиса и поддержку для клиентов.

Ключевые факты:

  • За годы работы сформировала устойчивую репутацию.
  • Партнёрствует с ведущими компаниями отрасли.
  • Представляет инновационные подходы в области HR.

О вакансии

В команде HR-менеджмента Агентства Кадровых Решений открыта вакансия на позицию HR Generalist, который будет задействован в решении важных задач по управлению персоналом в ритейле. Вы будете заниматься планированием потребностей в кадрах вместе с операционным департаментом и обеспечением закрытия вакансий в установленные сроки, применяя как традиционные, так и современные инструменты поиска.

Кроме того, вы будете разрабатывать стандартизированные программы обучения для новых сотрудников и контролировать их прохождение испытательного срока. Ваша работа также будет включать в себя построение систем измеримых показателей эффективности, которые помогут оптимизировать работу магазинов и увеличить вовлеченность команды.

Чем предстоит заниматься:

  • Планирование потребности в персонале и закрытие вакансий.
  • Применение AI-инструментов для скрининга резюме.
  • Проведение вводного обучения и контроль испытательного срока.
  • Разработка локальных нормативных актов и контроль трудового законодательства.
  • Проведение опросов вовлеченности и улучшение бренда работодателя.
  • Выявление потребностей в обучении и проведение тренингов.
  • Автоматизация HR-запросов с использованием нейросетей.

Что мы предлагаем:

  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
  • Обсуждаемая заработная плата с успешным кандидатом.
Навыки
Обучение и развитиеМотивация персонала

Обязанности

  • Планировать потребности в персонале и закрывать вакансии в срок.
  • Использовать прямые источники и массовые мероприятия для поиска.
  • Автоматизировать скрининг резюме с помощью AI-инструментов.
  • Разрабатывать и внедрять программу вводного обучения для сотрудников.
  • Контролировать прохождение испытательного срока с регулярной отчетностью.
  • Создавать систему измеримых показателей результативности магазинов.
  • Анализировать данные для расчета переменной части зарплаты.
  • Разрабатывать локальные нормативные акты и мониторить их соблюдение.
  • Организовывать мероприятия для укрепления бренда работодателя.
  • Проводить корпоративные опросы и анализировать их результаты.

Условия

  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
  • Обсуждаемая заработная плата с успешным кандидатом.

Похожие вакансии

Откликнуться