0%соответствие
Epilate Me

HR-generalist

Москва, Новокузнецкая, Полянка, Третьяковская, Третьяковская, Большой Овчинниковский переулок, 24с1УдалённоПолная занятость3–6 лет

О компании

Epilate Me — это компания, предоставляющая услуги в области эстетической медицины и заботы о красоте. Мы сосредоточены на высококачественном обслуживании клиентов и инновационных подходах в работе. В нашей команде работает около 100 сотрудников, что создает динамичную и поддерживающую атмосферу.

Ключевые факты:

  • Год основания: не указан
  • Общая численность сотрудников: 100
  • Основные услуги: эстетическая медицина, обучение.

О вакансии

Команда HR в Epilate Me отвечает за подбор, адаптацию и развитие нашего персонала, обеспечивая поддержание высокой корпоративной культуры. Мы вкладываем ресурсы в обучение сотрудников, чтобы создать квалифицированный и преданный коллектив, способный высококачественно обслуживать наших клиентов.

Ваша роль в качестве HR-generalist будет заключаться в организации полного цикла HR-процессов, включая ведение документации и кадрового делопроизводства, адаптацию новых сотрудников и анализ тенденций рынка труда, что поможет нашей компании расти и развиваться.

Чем предстоит заниматься:

  • Организация подбора и адаптации новых сотрудников
  • Ведение кадрового учета медицинского персонала
  • Разработка документов для управления персоналом
  • Оценка компетенций и сопровождение обучающей платформы

Что мы предлагаем:

  • Удаленный формат работы с возможностью гибридного
  • Быстрый карьерный рост до руководящей позиции
  • Скидки для сотрудников на услуги клиник
  • Поддержка и комфортная атмосфера в команде
Навыки
Расчет заработной платыРасчет компенсацийКадровая отчетностьРасчет доплатКадровое делопроизводствоМассовый подбор персоналаАдаптацияОценка компетенцийДистанционное обучение

Обязанности

  • Организовывать и участвовать в подборе и адаптации персонала
  • Вести кадровое делопроизводство и учет медицинского персонала
  • Формировать и развивать корпоративную культуру
  • Организовывать обучение и оценку сотрудников
  • Разрабатывать документацию для управления персоналом
  • Анализировать тенденции на рынке труда
  • Поддерживать обучающую платформу
  • Вести аналитическую отчетность по персоналу

Требования

  • Высшее образование в области управления персоналом или менеджмента
  • Опыт работы в медицинском секторе
  • Уверенные навыки работы с ПК
  • Знание трудового законодательства
  • Знание современных HR-инструментов
  • Опыт разработки Положений для работы с персоналом
  • Опыт работы в HR-области от 2 лет

Условия

  • Удаленный формат работы с возможностью гибридного
  • Быстрый карьерный рост до руководителя отдела
  • Атмосфера поддержки в рабочем процессе
  • Скидки для сотрудников на услуги клиник

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться