ИП Муминов Мехрулло Одинамахмадович

HR-менеджер

Челябинск, Ферросплавная улица, 70Полная занятость1–3 года

О компании

ИП Муминов Мехрулло Одинамахмадович представляет собой современную мебельную фабрику, специализирующуюся на производстве качественной и стильной мебели для жилых и рабочих пространств. Наша компания стремится создавать уют в домах людей, сочетая инновационный подход и высокие стандарты качества.

Ключевые факты:

  • Высококачественная мебель для дома и офиса
  • Формирование дружелюбной и профессиональной команды
  • Являемся местом, где инициатива и открытость ценятся как никогда
  • Непрерывное развитие и улучшение производственных процессов

О вакансии

В нашей команде открыта вакансия менеджера по персоналу, который станет важной частью процесса подбора и адаптации талантливых сотрудников. Вы будете помогать находить лучших кандидатов для различных подразделений мебельной фабрики и сопровождать их на всех этапах работы.

Ваша роль включает активное взаимодействие с руководителями различных отделов, что позволит развивать корпоративную культуру и повышать эффективность работы команды. Мы ценим организованность и внимательность к деталям, поэтому ищем профессионала, который сможет эффективно управлять кадровыми процессами и обеспечивать поддержку новым сотрудникам.

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и подбор сотрудников для различных подразделений фабрики
  • Проведение собеседований и оценка кандидатов
  • Организация и сопровождение процесса трудоустройства
  • Ведение кадрового делопроизводства
  • Адаптация новых сотрудников и поддержка их на первых этапах работы
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала
  • Участие в развитии корпоративной культуры

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство с первого дня
  • График на выбор: 5/2 или 2/2
  • Возможность профессионального роста и обучения
  • Дружелюбная атмосфера и поддержка наставника на этапе стажировки
  • Современный офис на территории фабрики
Навыки
Подбор персоналаСистема мотивации персоналаМотивация сотрудниковВнутренние коммуникацииРазработка стратегии развитияHR-аналитикаОбучение и развитиеВнутренний подбор персоналаПроведение собеседованийПервичная адаптация персонала

Обязанности

  • Подбирать сотрудников для различных отделов фабрики
  • Проводить собеседования и оценивать кандидатов
  • Организовывать и сопровождать процесс трудоустройства
  • Вести кадровое делопроизводство
  • Адаптировать новых сотрудников и поддерживать их
  • Взаимодействовать с руководителями по вопросам персонала
  • Участвовать в развитии корпоративной культуры

Условия

  • Официальное трудоустройство с первого дня
  • График на выбор: 5/2 или 2/2, рабочий день — 8 часов
  • Возможность профессионального роста и обучения
  • Дружелюбная атмосфера и поддержка наставника на этапе стажировки
  • Современный офис на территории фабрики

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.