0%соответствие
Атом Безопасность

HR-менеджер

Новосибирск, Гагаринская, Красный проспект, Площадь Гарина-Михайловского, Сибирская, улица Челюскинцев, 44/1Полная занятость3–6 лет

О компании

Компания "Атом Безопасность" является частью группы компаний "СКБ Контур" и была основана в 2012 году. Мы специализируемся на разработке программных решений в сфере информационной безопасности, обеспечивая защиту от внутренних угроз. Наша аккредитация в реестре российского ПО и статус резидента Академпарка в Новосибирске подтверждают высокий уровень нашей работы.

Ключевой продукт компании — Staffcop Enterprise, полезный для обеспечения безопасности предприятий. Наша клиентская база охватывает крупные, средние и мелкие бизнесы, а также государственные учреждения.

О вакансии

В команде HR-менеджмента "Атом Безопасность" мы ищем специалиста, способного реализовать полный цикл работы с персоналом. Ваша работа будет включать точки взаимодействия с руководителями подразделений и организацию корпоративных мероприятий. Вы будете сопровождать сотрудников на протяжении всего их жизненного цикла, обеспечивая комфортную адаптацию и поддержку.

В рамках ваших задач будет точечный подбор специалистов для разных бизнес-направлений, включая продажи и техническую поддержку. Кроме того, вы будете заниматься оценкой удовлетворенности сотрудников и формированием позитивной корпоративной культуры.

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение точечного подбора персонала для различных подразделений.
  • Содействие в процессе адаптации сотрудников и оценке их удовлетворённости.
  • Взаимодействие с руководителями для улучшения HR-процессов.
  • Организация корпоративных мероприятий для повышения вовлеченности.
  • Формирование корпоративной культуры и стандартов.

Что мы предлагаем:

  • Работа в аккредитованной ИТ-компании.
  • Полный рабочий день с графиком 5/2.
  • Официальная заработная плата.
  • ДМС после испытательного срока.
  • Возможность профессионального развития.
  • Частичная компенсация спортивных мероприятий и обедов.
  • Выбор между двумя современными офисами: в центре или в Академгородке.
Навыки
Подбор персоналаАдаптация персоналаHR-метрикиУчастие в обзорах заработных платВнутренние коммуникацииТочечный подбор персонала

Обязанности

  • Проводить подбор специалистов в различных направлениях компании
  • Сопровождать сотрудников на всем жизненном цикле в компании
  • Взаимодействовать с руководителями подразделений
  • Организовывать корпоративные мероприятия
  • Формировать и поддерживать корпоративную культуру

Требования

  • Опыт работы в HR не менее 3 лет
  • Знание методов подбора персонала
  • Умение взаимодействовать с профильными специалистами
  • Развитые коммуникативные навыки и эмпатия
  • Способность выстраивать доверительные отношения с коллегами

Условия

  • Полная занятость, график 5/2
  • Белая заработная плата
  • ДМС после испытательного срока
  • Частичная компенсация спорта и обедов
  • Выбор между двумя офисами: в центре города или Академгородке

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться