Эвристика

HR-менеджер

Калуга, улица Фридриха Энгельса, 91Полная занятость1–3 года

О компании

Эвристика — это консультационно-аналитический центр, который предлагает тренинги и мастер-классы по темам личностного развития, психологии, эффективной коммуникации, а также в сфере недвижимости и финансовой грамотности. Компания ориентируется на современные потребности и актуальные знания, активно занимаясь подготовкой специалистов в этих областях.

С момента своего основания, Эвристика зарекомендовала себя как надежный партнер в обучении и развитии, предоставляя клиентам высококачественные образовательные услуги и решения, которые соответствуют требованиям рынка.

О вакансии

Команда HR-менеджеров в Эвристике играет ключевую роль в привлечении, адаптации и развитии талантов. Основное направление работы HR-менеджера - это точечный подбор персонала, а также организация корпоративных мероприятий для улучшения командного духа. HR-менеджер также ведет отчетность и первые взаимодействия с кандидатами, что способствует формированию позитивного имиджа компании у потенциальных сотрудников.

Эта роль важна для формирования корпоративной культуры, которая способствует вовлечению сотрудников и удержанию высококвалифицированных специалистов. В связи с расширением команды, мы открываем вакансию HR-менеджера, который будет способствовать дальнейшему развитию организации и ее сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

  • Точечный подбор персонала для различных позиций.
  • Проведение телефонных интервью с кандидатами.
  • Адаптация новых сотрудников, включая настройку рабочего места.
  • Организация и участие в корпоративных мероприятиях.
  • Работа с первичной документацией и отчетностью.
  • Ведение отчетности в Google-таблицах.

Что мы предлагаем:

  • Уютный офис в центре города с личным кабинетом.
  • График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00.
  • Полностью оплачиваемая стажировка и обучение.
  • Активные корпоративные мероприятия каждый месяц.
  • Возможности карьерного роста в течение первых 6 месяцев работы.
Навыки
Подбор персоналаАдаптация персоналаТочечный подбор персонала

Обязанности

  • Проводить точечный подбор персонала для нужд компании.
  • Организовывать и проводить телефонные интервью с кандидатами.
  • Адаптировать новых сотрудников и настраивать рабочие места.
  • Организовывать корпоративные мероприятия для команды.
  • Вести первичную документацию и отчетность.
  • Работать с отчетностью в Google-таблицах.

Условия

  • Уютный офис в пешей доступности от центра Калуги.
  • Комфортный график работы: 5/2 с 10:00 до 19:00.
  • Заработная плата от 55 000 до 70 000 ₽.
  • Персональное полностью оборудованное рабочее место.
  • Оплачиваемая стажировка и обучение.
  • Компания организует активные корпоративные мероприятия раз в месяц.
  • Возможности карьерного роста в компании.

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.