HR-менеджер

Компания Шаверма специализируется на производстве и продаже качественной уличной еды, в частности шаурмы. Она зарекомендовала себя на местном рынке благодаря использованию свежих ингредиентов и нестандартных подходов к обслуживанию клиентов.

Компания активно развивает свои услуги и стремится создать уникальный опыт для своих потребителей.

Команда HR-менеджмента в компании Шаверма играет ключевую роль в формировании корпоративной культуры и привлечении талантов. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с другими отделами для разработки эффективных HR-стратегий, которые соответствуют бизнес-целям компании.

Основные задачи включают управление процессами подбора персонала, адаптацию новых сотрудников и развитие корпоративного бренда. Вы будете активно участвовать в создании комфортной атмосферы для сотрудников и награждении за достижения.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями
• Организационный дизайн и проектирование ролей
• Формирование HR-бренда и корпоративной культуры
• Подбор персонала
• Адаптация и онбординг новых сотрудников
• Оценка и развитие кадрового резерва
• Обучение и развитие персонала
• Соблюдение трудового законодательства

Что мы предлагаем:

• Дружелюбная рабочая атмосфера
• Возможность реализовать свои идеи и инициативы
• Работу в динамично развивающейся компании
• Участие в интересных проектах