HR-менеджер
Компания: Стратосфера
Локация: Краснодар, Центральный внутригородской округ, микрорайон Центральный, улица Янковского, 169
О компании
Стратосфера — лицензированная IT-компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения для таких крупных игроков, как Яндекс, МТС, ВКонтакте, Ингосстрах и Купер. Наша организация охватывает важнейшие сектора IT-рынка, включая банковский сектор, ритейл, телекоммуникации, страхование и промышленность.
Ключевые факты:
- Дата основания: 2020 год
- Основные клиенты: Яндекс, МТС, ВКонтакте
- Отрасли: банки, ритейл, телеком, страхование, промышленность
- Местоположение: Краснодар
- Формат работы: офисный и удаленный
О вакансии
Команда HR-менеджеров в Стратосфере играет ключевую роль в обеспечении компании талантами, необходимыми для успешного выполнения задач в высококонкурентной IT-среде. Их основная задача — находить и привлекать специалистов, способных внести значительный вклад в развитие компании. HR-менеджеры работают с различными инструментами рекрутинга, проводят собеседования и помогают формировать команду, обеспечивая высокие стандарты подбора.
Переходя к нашим обязанностям, HR-менеджеры ведут множество вакансий одновременно, используя разнообразные источники поиска персонала. Они проводят анализ требований к кандидатам, организуют первичные собеседования и обеспечивают внутреннюю отчетность по процессам подбора.
Чем предстоит заниматься:
- Поиск кандидатов с использованием различных источников
- Размещение вакансий и работа с откликами
- Холодный поиск специалистов
- Ведение нескольких вакансий параллельно
- Формирование и ведение базы кандидатов
- Оценка кандидатов по утвержденным критериям
- Организация и проведение первичных собеседований
- Организация и проведение оффер-встреч
- Ведение внутренней отчетности
Что мы предлагаем:
- Стабильный фиксированный оклад + высокие бонусы за вывод кандидатов
- Гибридный формат работы (пн-ср в офисе, чт-пт - удаленка)
- Возможность выбора графика работы (начало дня с 8:00 до 10:00)
- Система наставничества с личным ментором на первый месяц работы
- Полностью белое оформление и заработная плата
- Оплачиваемые отпуска и больничные без долгих согласований
- Возможность карьерного роста
- Работа в комфортном офисе в центре города
- Активная корпоративная жизнь (выездные корпоративы, квизы, мастер-классы)
Обязанности
- Поиск кандидатов с помощью различных источников
- Размещение вакансий и работа с откликами
- Холодный поиск специалистов
- Ведение нескольких вакансий сразу
- Создание и поддержание базы кандидатов
- Оценка кандидатов по установленным критериям
- Организация и проведение первичных собеседований
- Организация и проведение оффер-встреч
- Ведение внутренней отчетности
Условия
- Стабильный фиксированный оклад плюс высокие бонусы за вывод кандидатов
- Гибридный формат работы (пн-ср в офисе, чт-пт - удаленка)
- Возможность выбора графика работы (начало дня с 8:00 до 10:00)
- Система наставничества на первый месяц работы
- Полностью белое оформление и заработная плата
- Оплачиваемые отпуска и больничные без согласований
- Возможность карьерного роста
- Работа в комфортабельном офисе в центре города
- Активная корпоративная жизнь (выездные корпоративы, квизы, мастер-классы)