Департамент персонала

HR менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Москва, Окская, Рязанский проспект, 30/15Полная занятость1–3 года

О компании

Кадровое агентство «Департамент Персонала» обладает большим опытом в рекрутинге и предлагает качественные кадровые решения для своих клиентов. Компания сотрудничает с такими известными корпорациями, как Альфа-Банк, Яндекс, Газпромбанк и ВкусВилл. Главная цель агентства — обеспечить успешное соединение высококвалифицированных специалистов и крупнейших российских работодателей, что способствует достижению стратегических целей бизнеса.

Ключевые факты:

  • Опыт в области рекрутинга
  • Партнёрство с крупнейшими корпорациями
  • Обеспечение профессионального роста специалистов

О вакансии

В компании «Департамент Персонала» команда HR-менеджеров активно занимается подбором персонала для крупных компаний, помогая им находить подходящих кандидатов на вакантные позиции. HR-менеджер будет ключевой фигурой, ответственной за полный цикл подбора, начиная от поиска соискателей до их выхода на работу. Команда стремится к высоким стандартам качества и эффективному взаимодействию с клиентами.

Ваша основная задача будет заключаться в закрытии массовых вакансий для таких компаний, как Альфа-Банк, Яндекс, Газпромбанк и ВкусВилл. Вы будете взаимодействовать как с кандидатами, так и с нанимающими руководителями, что даст возможность оказывать реальное влияние на процесс подбора и формирования команд.

Чем предстоит заниматься:

  • Закрытие массовых вакансий для крупных клиентов
  • Ведение полного цикла подбора — от поиска до выхода кандидата
  • Поддержка взаимодействия с нанимающими руководителями
  • Ведение отчетности по воронке подбора
  • Работа с кандидатами без опыта, но с готовностью развиваться в области подбора

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
  • Прозрачная система мотивации с возможностью увеличения дохода
  • Карьерный рост и профессиональное развитие
  • Офис в минутах от метро Окская
  • Корпоративная мобильная связь и новая техника
  • Работа в динамичной и позитивной команде
Навыки
Подбор персоналаМотивация сотрудниковУправление конфликтамиОрганизация работы сотрудниковФормирование аналитической отчетностиСистема мотивации персоналаПланирование численности персоналаКонтроль сотрудниковАнализ кадрового потенциалаКадровое планированиеРазработка и внедрение KPI

Обязанности

  • Закрывать массовые вакансии для топовых компаний
  • Вести полный цикл подбора — от поиска до выхода кандидата
  • Работать с платформой hh для поиска кандидатов
  • Взаимодействовать с руководителями для согласования кандидатов
  • Вести отчётность по всему процессу подбора
  • Рассказывать о возможностях работы кандидатам без опыта
  • Поддерживать активный и клиентоориентированный подход

Условия

  • График работы 5/2 с 9 до 18
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
  • Стабильные выплаты заработной платы
  • Корпоративная мобильная связь
  • Возможность карьерного роста
  • Работа в команде единомышленников
  • Интересные проекты и профессиональное развитие

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.