Менеджер по адаптации и обучению персонала
Компания: BC-Express
Локация: Казань, улица Сибирский Тракт, 34к4
О компании
Компания BC-Express представляет собой динамичное и стабильно развивающееся предприятие, которое активно ценит инициативных и целеустремлённых специалистов. Мы стремимся создавать современные условия труда, где каждому сотруднику предоставляется возможность самовыражения и карьерного роста.
Мы фокусируемся на развитии корпоративной культуры, создавая атмосферу, способствующую обучению и развитию.
Немного о нас в цифрах:
- Офис находится в Казани на улице Сибирский Тракт, 34к4.
- Команда состоит из высококвалифицированных специалистов, стремящихся к успеху.
О вакансии
В нашей команде менеджеров по адаптации и обучению персонала основная задача заключается в создании эффективных обучающих процессов для новых сотрудников. Вы будете работать над полным циклом адаптации персонала, начиная с разработки обучающих планов и материалов, заканчивая оценкой результатов обучения. С вашей помощью мы сможем внедрить современные подходы к проведению тренингов и корпоративному обучению.
Вы будете активно участвовать в разработке онлайн платформы обучения и создадите базы знаний, что позволит эффективно обучать наших сотрудников и отслеживать их прогресс. Организация онбординга и взаимодействие с новичками через встречи 1:1 — важная часть вашей работы.
Чем предстоит заниматься:
- Вести полный цикл адаптации и обучение сотрудников.
- Участие в разработке онлайн платформы для обучения и базы знаний.
- Организация встреч для обратной связи и подготовка отчётов.
- Выявление потребностей в обучении и создание индивидуальных планов.
Что мы предлагаем:
- Официальное оформление по самозанятости.
- Оплачиваемый отпуск.
- Комфортный современный офис в Казани.
- Свободный дресс-код.
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
- Возможности для профессионального развития и обучения.
Обязанности
- Организация полного цикла адаптации новых сотрудников.
- Разработка обучающих материалов и планов.
- Оценка эффективности обучения новичков в сотрудничестве с руководителями.
- Участие в создании онлайн платформы для обучения.
- Проведение индивидуальных встреч с новыми сотрудниками.
- Сбор обратной связи и составление отчетов для руководства.
- Выявление потребностей в обучении и создание индивидуальных планов развития.
- Анализ рынка образовательных услуг и текущих обучающих трендов.
Условия
- Официальное оформление по самозанятости.
- Оплачиваемый отпуск.
- Работа в комфортном офисе в Казани.
- Свободный дресс-код.
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
- Возможности для профессионального развития и обучения.