ООО Сумма Технологий Очистки Воды

Менеджер по оценке и развитию персонала

Зеленоград, проезд № 4807Полная занятость1–3 года

О компании

Компания ООО "Сумма Технологий Очистки Воды" является лидером в производстве промышленных очистных сооружений и технологического водоочистного оборудования. Она занимает высокие позиции на рынке и стремится к внедрению инноваций для улучшения качества водоочистки. Команда компании состоит из профессионалов, которые активно работают над развитием и совершенствованием производственных процессов. Это создает необходимую базу для качества предлагаемых продуктов и услуг, что позволяет компании оставаться в числе лучших в своей нише.

Ключевые факты:

  • Лидер рынка водоочистного оборудования
  • Специализация на промышленных очистных сооружениях
  • Активное внедрение инноваций в технологии

О вакансии

Роль менеджера по оценке и развитию персонала в компании ключевая для достижения высоких показателей и создания эффективной команды. Вы будете работать над выявлением потребностей в обучении и развитии сотрудников, что поможет им раскрыть свои сильные стороны и достичь максимального потенциала. Также на вас возложена задача подготовки различных учебных программ и проведения тренингов для новых сотрудников.

Ваша команда активно взаимодействует с образовательными учреждениями, что обеспечит необходимую практическую подготовку для будущих сотрудников. Вы будете принимать участие в формировании кадрового резерва и разрабатывать индивидуальные планы развития для сотрудников, что позволит создать сильную и конкурентоспособную команду.

Чем предстоит заниматься:

  • Оценка соискателей на разных этапах подбора персонала
  • Анализ потребностей сотрудников в обучении и развитии
  • Создание и внедрение учебных программ и форматов обучения
  • Оценка потенциала сотрудников и разработка карьерных траекторий
  • Организация практик и стажировок совместно с образовательными учреждениями
  • Оцифровка результатов по HR-метрикам и участие в стратегических процессах

Условия работы:

  • Оформление по Трудовому Кодексу РФ
  • Современное рабочее место с новейшей техникой
  • Прозрачная система мотивации с окладом и бонусами
Навыки
Оценка персоналаОбучение и развитиеПодготовка презентацийВыявление потребностей в обученииПроведение тренинга для новых сотрудниковАдаптация

Обязанности

  • Проведение оценки соискателей на различных этапах подбора
  • Анализ компетенций сотрудников для выявления потребностей в обучении
  • Разработка и модификация учебных программ и форматов обучения
  • Оценка потенциала сотрудников и создание индивидуальных планов развития
  • Сотрудничество с образовательными учреждениями для организации практик и стажировок
  • Подготовка отчетности по HR-метрикам и рекомендации для руководства

Условия

  • Работа в Зеленограде, проезд № 4807
  • Оформление по Трудовому Кодексу РФ
  • Современное оснащение рабочего места новейшими видами техники
  • Корпоративная мобильная связь
  • Прозрачная система мотивации с окладом и бонусами
  • Оплачиваемые больничные и отпуска

Похожие вакансии

Откликнуться