Selecty

Менеджер по персоналу/ HR Generalist

Москва, Деловой центр, Деловой центр, Деловой центр (Выставочная), Москва-Сити, Московский международный деловой центр Москва-СитиПолная занятость3–6 лет

О компании

Selecty является одной из наиболее динамично развивающихся компаний на российском рынке FMCG. Они ориентированы на внедрение новаторских решений и методов в сфере управления персоналом, что делает их привлекательным работодателем для специалистов в этой области. В компании ценят быструю адаптацию к изменениям рынка и стремление к качественному обслуживанию клиентов.

Ключевые факты:

  • Быстрый рост в FMCG-сегменте
  • Акцент на инновации в управлении персоналом
  • Участие в адаптации управления под актуальные условия рынка

О вакансии

Команда Selecty ищет опытного Менеджера по персоналу / HR Generalist, который сможет взять на себя все аспекты управления персоналом. Вы будете единственным HR-специалистом, запускающим процессы с нуля и обеспечивающим полный цикл работы с кадрами.

Ваша роль включает организацию всех этапов маски решения задач: от собеседований до подбора и адаптации новых сотрудников. Вы будете напрямую взаимодействовать с высшим руководством для формирования эффективной HR-стратегии, что требует умения отстаивать свою позицию и поддерживать высокий уровень экспертизы.

Вы будете заниматься онбордингом, создавая дружелюбную атмосферу для новичков, и строить системы оценки и удержания кадров. Это отличная возможность для тех, кто хочет участвовать в создании уникальной корпоративной культуры в быстроменяющейся среде.

Чем предстоит заниматься:

  • Координировать собеседования и встречать кандидатов
  • Вести кадровую документацию и оформлять необходимые документы
  • Развивать онбординг и адаптацию новых сотрудников
  • Разрабатывать HR-политику и систему оценки персонала
  • Консультировать топ-менеджмент по кадровым вопросам

Что мы предлагаем:

  • Работа в офисе в Москве-Сити с полного рабочего дня
  • Возможность развивать функции HR и строить отдел самостоятельно
  • Принять ключевую роль в компании как главный HR-специалист

Обязанности

  • Координировать все этапы собеседований и встреч с кандидатами
  • Вести кадровое делопроизводство, оформляя необходимые документы
  • Организовывать онбординг и адаптацию новых сотрудников
  • Разрабатывать HR-политику и систему оценки персонала с нуля
  • Консультировать топ-менеджеров по вопросам управления персоналом

Условия

  • Офисный формат работы в Москве-Сити
  • Полный рабочий день
  • Возможность вырасти вместе с бизнесом
  • Ключевая роль в управлении персоналом

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.