Начальник отдела бюджетирования и аналитики HR (МГТС)

ПАО МГТС — ключевой телекоммуникационный партнер Москвы и часть экосистемы МТС. Компания занимается проектированием, строительством и эксплуатацией высокотехнологичной телекоммуникационной инфраструктуры, а также разрабатывает и внедряет сети нового поколения, предлагая комплексные решения для Умного города.

Ключевые факты:

• Основной телекоммуникационный партнер Москвы
• Часть экосистемы МТС
• Внедрение инновационных технологий и решений
• Проектирование и строительство телекоммуникационной инфраструктуры
• Реализация проектов для «Умного города»

Команда бюджетирования и аналитики HR в МГТС отвечает за формирование и контроль HR-бюджетов, а также оценку бизнес-кейсов для инициатив, направленных на оптимизацию персонала и оплаты труда. Основная цель отдела — обеспечить эффективное управление ресурсами и предоставить руководству необходимые аналитические данные для принятия решений.

Специалисты данной команды ведут ключевые HR-метрики и готовят отчеты для руководства, а также отвечают за автоматизацию HR-отчетности. Важным аспектом работы является соблюдение нормативной базы и подготовка статистических отчетов для регуляторов и аудиторов.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и контролировать HR-бюджеты, включая ФОТ, социальные отчисления и обучение
• Разрабатывать и оценивать бизнес-кейсы по изменениям в численности и оплате труда
• Вести ключевые HR-метрики и создавать HR-дашборды для руководства
• Курировать автоматизацию HR-отчетности, включая разработку ТЗ и контроль внедрения
• Осуществлять общее руководство отделом, контролируя качество и сроки выполнения задач
• Обеспечивать соблюдение нормативной базы и готовить статистические отчеты

Что мы предлагаем:

• Срочный трудовой договор
• График работы: 5/2 в офисе
• Оклад + премия два раза в год
• ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию
• Специальные предложения и скидки от партнеров
• Обучение и карьерное развитие через корпоративный университет