Специалист по кадровому делопроизводству
Компания: ПАО МТС
Локация: Ростов-на-Дону
О компании
ПАО МТС — один из ведущих операторов связи в России, предлагающий широкий спектр телекоммуникационных услуг. Компания активно развивает цифровые технологии и предоставляет своим клиентам современные решения в области связи и IT. МТС поддерживает высокий уровень инноваций и стремится создать комфортные условия для работы сотрудников, обеспечивая им профессиональный рост.
Ключевые факты:
- Основана в 1993 году
- Более 80 миллионов клиентов
- Присутствие в 83 регионах России
- Масштабная экосистема услуг и продуктов
О вакансии
Команда управления персоналом МТС нацелена на создание комфортной среды для сотрудников и их карьерного развития. Она отвечает за управление кадровой документацией и взаимодействие с образовательными учреждениями по привлечению молодых специалистов. Специалист по кадровому делопроизводству станет ключевым звеном в автоматизации HR-процессов и обеспечении легкости работы с документами.
Чем предстоит заниматься:
- Управление кадровыми процедурами в автоматизированных системах (прием, увольнение, отпуска и др.)
- Проверка полноты и корректности кадровых документов
- Ведение воинского учета сотрудников и необходимых процедур
- Налаживание сотрудничества с ВУЗами и СУЗами для развития кадрового потенциала
Что мы предлагаем:
- Оформление в штат компании
- Оклад + годовая премия по результатам KPI
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию и 50% по страхованию для родственников
- Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы
- Прием врачей и психологическая поддержка в офисе
- 28 дней отпуска + 3 дня за ненормированный рабочий день
- Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание
- Мобильная связь за счет компании
- Подписка на онлайн-кинотеатр KION и сервисы МТС
- Оплачиваемое внешнее обучение для карьерного роста
Обязанности
- осущестлять процессы приема, увольнения и изменения условий труда сотрудников
- проверять правильность и полноту необходимых документов
- вести воинский учет сотрудников
- налаживать сотрудничество с образовательными учреждениями
- работать с кадровыми процедурами в автоматизированных системах
Условия
- оформление в штат компании
- оклад + годовая премия по результатам выполнения KPI
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию
- оплата 50% стоимости полиса ДМС для родственников
- страхование от несчастных случаев с первого месяца
- материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
- прием врачей общей практики в офисе
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание
- мобильная связь за счет компании
- оплачиваемое внешнее обучение и доступ к ресурсам корпоративного университета