HR-менеджер сети пиццерий
Компания: Додо Пицца
Локация: Воронеж, Кольцовская улица, 31
О компании
Додо Пицца — одна из крупнейших международных сетей пиццерий, занимающая лидирующую позицию на российском рынке. Компания успешно развивает свои филиалы как в России, так и за ее пределами, предлагая своим клиентам высококачественную продукцию и эффективные сервисы.
Ключевые факты:
- более 1 000 ресторанов по всему миру
- основана в 2011 году
- рынок номер один в России по количеству пиццерий
- инновационный подход к ведению бизнеса и высокое качество продуктов
О вакансии
В команде Додо Пицца HR-менеджер играет ключевую роль в поддержании атмосферы вовлеченности и развития сотрудников. Команда активно работает над адаптацией новых сотрудников и организацией обучающих мероприятий, что помогает развивать как линейные позиции, так и управленцев.
HR-менеджер отвечает за организацию тренингов и оценку персонала, что способствует формированию кадрового резерва и повышению квалификации сотрудников. Ваша работа будет направлена на создание комфортной рабочей среды и поддержку команды в их профессиональном росте.
Чем предстоит заниматься:
- Адаптация стажёров в команде, включая welcome-встречи и программы удержания.
- Проведение локальных тренингов для линейного персонала и менеджеров с целью развития необходимых компетенций.
- Организация мероприятий для оценки персонала и формирование кадрового резерва в сотрудничестве с отделом обучения.
- Поддержка в организации мероприятий по мотивации команд.
- Проведение выходных интервью для всех сотрудников региона.
- Влияние на командный настрой через эффективные коммуникации и реализацию HR-проектов.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство.
- Гибридный график работы.
- Амбициозные планы для личностного развития.
- Скидка 50% на всю продукцию Додо.
- Развита корпоративная культура, включая тимбилдинги и корпоративные мероприятия.
Обязанности
- Адаптировать стажеров, проводить welcome-встречи
- Организовывать локальные тренинги для работников
- Проводить мероприятия по оценке персонала
- Помогать в мотивации команд
- Организовывать выходные интервью для сотрудников
- Влиять на командное настроение через коммуникации
Условия
- Официальное трудоустройство
- Гибридный график
- Скидка 50% на продукцию Додо
- Корпоративные мероприятия и тренинги