Рекрутер IT / IT recruiter
Компания: Spice IT
Локация: Москва, Сухаревская, Трубная, Цветной бульвар, Трубная улица, 23к2
О компании
Spice IT занимает лидирующие позиции в области IT-рекрутмента, находясь в ТОП-3 сегмента. Компания предоставляет услуги по подбору IT-специалистов для таких известных клиентов, как Сбер, Avito, Wargaming и многие другие.
Компания помогает клиентам находить квалифицированных специалистов, меняя подход к рекрутменту, делая его более предсказуемым и эффективным. Программа "Аренда IT рекрутера" позволяет клиентам обращаться за помощью к опытным рекрутерам, оптимизируя процесс подбора персонала.
О вакансии
Команда Spice IT активно занимается подбором IT-специалистов для множества крупных компаний, что делает работу рекрутера в компании динамичной и разнообразной. Клиенты обращаются за помощью при наличии масштабных проектов, где требуется дополнительная поддержка и экспертиза в подборе IT-кадров. Ваша деятельность подразумевает работу внутри компаний-клиентов, что даёт возможность развивать навыки и расширять кругозор.
Вы будете взаимодействовать с заказчиками, разрабатывать стратегии поиска кандидатов и активно заниматься их подбором. Основное внимание будет уделено оптимизации рекрутмент-процессов, проведению интервью и организации всех этапов найма.
Чем предстоит заниматься:
- Взаимодействие с заказчиком и оптимизация рекрутмент-процессов
- Разработка стратегий поиска кандидатов
- Активный поиск на платформах, таких как hh, LinkedIn и другие
- Проведение технических интервью
- Ведение базы данных кандидатов и внутренней отчетности
- Сопровождение оформления офферов
Что мы предлагаем:
- Формат работы: удаленка/гибрид/офис в Москве
- График: 5/2, 8 часов в день с гибким началом
- Оформление по выбору: ИП или самозанятость
- Доступ к рабочей технике по требованию
- Ежемесячная оплата мобильной связи
- ДМС после 6 месяцев
- Возможности карьерного роста, включая рост в тимлиды
Обязанности
- Взаимодействовать с заказчиками и оптимизировать рекрутмент-процессы
- Разрабатывать стратегии поиска кандидатов
- Активно подбирать кандидатов через различные платформы
- Проводить интервью и организовывать технические собеседования
- Вести базу данных кандидатов и внутреннюю отчетность
- Сопровождать оформление офферов
- Контролировать сроки закрытия позиций
- Проводить оффер-коллы
Условия
- Формат работы: удаленка/гибрид/офис в Москве
- График 5/2 по 8 часов в день, начало с 9:00, 10:00 или 11:00
- Оформление ИП или самозанятость на выбор
- Рабочая техника предоставляется по требованию
- Ежемесячная оплата мобильной связи
- ДМС после 6 месяцев работы
- Возможность внутреннего и внешнего обучения
- Карьерный рост до тимлида своей мини-команды через 3-6 месяцев