Рекрутер/Специалист по подбору персонала
Компания: Адвирос
Локация: Владимир, Большая Московская улица, 71
О компании
Адвирос — это компания, занимающаяся подбором персонала для производственных организаций. Мы помогаем нашим клиентам находить и привлекать квалифицированных специалистов, соответствующих требованиям их бизнеса. Мы предлагаем услуги по рекрутингу, включая массовый подбор и специализированные решения для различных отраслей.
Ключевые факты:
- Локация: Владимир, Большая Московская улица, 71
- Официальное трудоустройство
- Гибридный формат работы
- Обучение рекрутеров
- Насыщенная корпоративная жизнь
О вакансии
В команде Адвирос открыта позиция рекрутера, которая идеально подойдет начинающим специалистам. Мы ищем человека, готового заниматься подбором кандидатов на производственные позиции, используя различные источники и методы для поиска. Ваша роль будет заключаться в встречах с кандидатами, проведении собеседований и заполнении анкет.
Команда поддержки проведет вас через все этапы отбора, что позволит вам развиваться в сфере рекрутмента. Вы будете работать с базой данных кандидатов и вести отчетность о проведенных мероприятиях.
Чем предстоит заниматься:
- Подбор кандидатов на производственные позиции
- Поиск кандидатов с использованием различных источников
- Проведение собеседований и заполнение анкет
- Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора
- Ведение отчетности по базе данных кандидатов
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство
- Гибридный формат работы (1-2 дня в офисе, остальные — удаленно)
- График работы 5/2 с 9 до 18 (или с 8 до 17)
- Корпоративный ноутбук и оплата мобильной связи
- Обучение процессу рекрутмента
- Насыщенная корпоративная жизнь
Обязанности
- Подбирать кандидатов на производственные позиции
- Искать кандидатов через разные источники
- Встречать кандидатов и проводить собеседования
- Заполнять анкеты и документацию
- Сопровождать кандидатов на всех этапах отбора
- Вести базу данных кандидатов
- Вести отчетность о кандидатах
Условия
- Официальное трудоустройство
- Гибридный формат работы (1-2 дня в офисе, остальные — удаленно)
- График работы 5/2 с 9 до 18 (или с 8 до 17)
- Корпоративный ноутбук
- Оплата мобильной связи
- Обучение всем тонкостям рекрутмента
- Насыщенная корпоративная жизнь