Аналитик-экономист HR
Компания: IEK GROUP
Локация: Москва, бульвар Дмитрия Донского
О компании
IEK GROUP — международная компания, especializada в производстве электротехнической продукции и оборудования. Мы занимаем лидирующие позиции на рынке благодаря инновациям и высокой технологичности. Наша команда состоит из профессионалов, которые стремятся к развитию и качеству.
Ключевые факты:
- Лидер в своей отрасли
- Офис рядом с г. Щербинка
- Высокая технологичность и инновационный подход
- Стратегические решения для бизнеса
О вакансии
В нашей команде HR-аналитиков вы будете играть ключевую роль в формировании и поддержке стратегических решений, основанных на данных. Мы ищем человека с опытом работы в анализе процессов, который сможет управлять большим объемом информации и извлекать из нее ценные инсайты.
Ваши задачи будут включать планирование и анализ затрат на персонал, а также подготовку отчетов для руководства. Мы ожидаем от вас желание развиваться в области HR-аналитики и готовность к работе в команде, нацеленной на результат.
Чем предстоит заниматься:
- Формирование и сопровождение бюджета затрат на персонал
- Планирование и прогнозирование фонда оплаты труда
- Проведение анализов расходов на персонал и выявление отклонений
- Подготовка аналитических материалов и дашбордов для HRD
- Разработка сценарных расчетов по изменениям численности и мотивации
- Участие в автоматизации HR-отчетности
- Поддержание системы профилирования должностей
Что мы предлагаем:
- Социальные гарантии согласно ТК РФ
- Гибридный график работы после испытательного срока
- Бесплатное питание и корпоративная мобильная связь
- ДМС и разнообразные программы обучения
- Комфортная рабочая атмосфера и корпоративные мероприятия
Обязанности
- Формировать и сопровождать бюджет затрат на персонал
- Планировать и прогнозировать фонд оплаты труда в зависимости от структуры организации
- Проводить анализ расходов на персонал и выявлять отклонения
- Подготавливать аналитические материалы и управленческую отчетность
- Разрабатывать сценарные расчеты по численности и условиям мотивации
- Участвовать в проектах по автоматизации HR-отчетности
- Поддерживать систему профилирования должностей в актуальном состоянии
Условия
- Работа в стабильной компании
- Гибридный график после испытательного срока (до 6 дней удаленно в месяц)
- Фиксированный оклад и квартальная премия
- Социальные гарантии согласно ТК РФ
- Бесплатное питание
- Корпоративная мобильная связь
- ДМС
- Комфортная рабочая атмосфера с корпоративными традициями