HR-бизнес-партнер (HR BP)
Компания: STEPLIFE (ООО Степлайф)
Локация: Москва, Баковка, Немчиновка, Переделкино, Солнечная, Западный административный округ, Можайский район, Инновационный центр Сколково, Большой бульвар, 42с1
О компании
Компания STEPLIFE (ООО Степлайф) активно развивает уникальные технологические решения и услуги, ориентированные на эффективность и гуманитарные аспекты бизнеса. Работая на стыке технологий и управления, STEPLIFE стремится создать привлекательную рабочую среду и развивать корпоративную культуру, где каждый сотрудник может внести свой вклад в общее дело.
Компания находится в Инновационном центре Сколково, что подчеркивает ее стремление к инновациям и современным подходам в бизнесе. Здесь работают высококвалифицированные специалисты, активно занимающиеся развитием HR-процессов, что делает STEPLIFE заметным игроком на рынке.
Ключевые факты:
- Локация: Москва, Инновационный центр Сколково
- Специализация: технологии и управление
- Миссия: создание привлекательной рабочей среды
- Стратегия: развитие HR-бренда
О вакансии
Команда HR в компании STEPLIFE активно работает над повышением качества подбора, адаптации и оценки сотрудников. Основное внимание уделяется не только заполнению вакансий, но и формированию устойчивой корпоративной культуры, что создает позитивный имидж работодателя на рынке.
HR-бизнес-партнер будет участвовать в стратегическом определении организационной структуры компании и разработке систем мотивации. Также важным направлением работы станет сотрудничество со студентами и выпускниками, включая наставничество и оценку, что позволяет формировать будущие кадры компании.
Чем предстоит заниматься:
- Лидирование процессов подбора и адаптации персонала
- Разработка и реализация HR-бренда компании
- Участие в анализе рынка заработных плат
- Внедрение корпоративной культуры и ее развитие
- Управление эффективностью сотрудников с использованием KPI и OKR
- Полный цикл работы со студентами и выпускниками
Что мы предлагаем:
- Интересную работу в компании с сильной миссией
- Возможности для профессионального роста и применения компетенций
- График 5/2 с 9:00 до 18:00
- Преимущества работы в Инновационном центре "Сколково"
- ДМС после испытательного срока
Обязанности
- Разрабатывать и оптимизировать HR-процессы с учетом современных технологий
- Увеличивать привлекательность семьи как работодателя на рынке труда
- Участвовать в создании организационной структуры и фонда оплаты труда
- Поддерживать корпоративную культуру и ее развитие
- Управлять работой сотрудников с помощью KPI и OKR
- Осуществлять отбор и наставничество стажеров
- Адаптировать новых сотрудников и повышать их квалификацию
Условия
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
- ДМС после окончания испытательного срока
- Возможность профессионального развития
- Работа в Инновационном центре "Сколково"